Balanço do SIMECS confirma crescimento de investimentos em benefícios sociais das empresas metalúrgicas aos seus funcionários
As empresas dos segmentos automotivo, eletroeletrônico e metalmecânico de Caxias do Sul e região investiram valor superior a R$ 330 milhões em benefícios sociais aos seus funcionários no ano de 2010, ou seja, R$ 73 milhões a mais do que em 2009 quando o número foi de R$ 257 milhões. A informação faz parte do Balanço Social 2011, editado recentemente pelo Sindicato das Indústrias Metalúrgicas, Mecânicas e de Material Elétrico de Caxias do Sul - SIMECS. O Balanço que chega à sua 12ª edição confirma importantes investimentos, entre os quais, salários, programas de saúde, educação, transporte, alimentação, participação nos lucros e resultados. Os dados referem-se ao ano de 2010. Para se ter uma idéia, a média de investimentos das empresas metalúrgicas em benefícios sociais, por trabalhador, foi de R$ 405,00 mensais. A Remuneração média/mês por trabalhador foi de R$ 2.091,00. As empresas do SIMECS também estão valorizando cada vez mais os programas de Participação nos Lucros e Resultados. Muitas empresas oportunizaram este benefício para os seus empregados. Por outro lado, somente os investimentos em alimentação e transporte totalizaram R$ 125 milhões. Na área da saúde foram investidos R$ 79 milhões. As empresas também investiram em creche, seguro de vida, auxílio escolar, equipamentos de segurança, meio ambiente, treinamento e capacitação. Conforme o presidente do SIMECS Getulio Fonseca, com a divulgação deste trabalho, a entidade novamente dá mais um importante passo em mostrar as ações sociais de suas empresas, salientando que as indústrias não têm apenas o compromisso de criar empregos e gerar impostos, mas fundamentalmente zelar pelo bem estar de seus trabalhadores e familiares.